Της Άντζελας Πεΐτση
Με «βάρκα την ελπίδα» κάνει την είσοδό του με το «καλημέρα» του 2017, το νέο ασφαλιστικό σύστημα στην Ελλάδα, γνωστότερο ως «νόμος Κατρούγκαλου». Σειρά αδιευκρίνιστων και αναπάντητων ερωτημάτων, περιμένουν τις σχετικές διευκρινιστικές εγκυκλίους, για το «νόμο 4387» που ψηφίστηκε στις 12/5/2016.
Πριν από ένα χρόνο, είχαν αρχίσει οι μεγάλες, καίριες και παρατεταμένες χρονικά αντιδράσεις των επιστημόνων ελεύθερων επαγγελματικών, των αγροτών, των αυτοαπασχολούμενων και των μικρομεσαίων επιχειρηματιών. Παρόλα αυτά, ο «Νόμος Κατρούγκαλου» ψηφίστηκε το Μάιο του απερχόμενου έτους, φέρνοντας σφοδρές αντιδράσεις και διαμαρτυρίες από το σύνολο του επαγγελματικού κόσμου.
Σήμερα, σχεδόν επτά μήνες από την ψήφισή του, οι λογιστές «κρούουν τον κώδωνα του κινδύνου» για την ανεπάρκεια του νόμου, καθώς στα τέλη Δεκεμβρίου 2016, το Υπουργείο «διέρρευσε» κάποιες εγκυκλίους, όπως χαρακτηριστικά σημειώνουν οι φοροτεχνικοί μιλώντας στο zougla.gr. Χαρακτηρίζουν «ως υποτιθέμενες» τις διευκρινίσεις, αφού ούτε οι ίδιοι μπορούν να αποκωδικοποιήσουν και να δώσουν απαντήσεις σε μία σειρά εύλογων ερωτημάτων που γεννιούνται.
Έλεγχοι στις επιχειρήσεις
Ο αντιπρόεδρος της Ένωσης Φοροτεχνικών Ελεύθερων Επαγγελματιών, Δημήτρης Δεβελούδης, υπογράμμισε πως «οι επιχειρήσεις είναι «ανοιχτές» ανά πάσα στιγμή στον οποιονδήποτε έλεγχο τους ζητηθεί. Ας υποθέσουμε πως από έναν σχετικό έλεγχο, προκύπτουν επιπλέον διαφορές. Και στέκομαι στο πέμπτο σημαντικό ερωτηματικό:
Θα εισπράττονται και για τις επιπλέον διαφορές, ασφαλιστικές εισφορές;
· Πως θα γίνει ο επιμερισμός των ασφαλιστικών εισφορών, όταν το μπλοκάκι χρησιμοποιείται σε περισσότερους από έναν εργοδότη;
· Ο νόμος λέει για ταυτόχρονη καταβολή φόρων και εισφορών. Δεν το γνωρίζουν πως οι περισσότερες επιχειρήσεις δεν καταβάλουν ούτε καν τα τρέχοντα;
· Τι θα γίνει όταν θα πρέπει να πληρωθούν συγχρόνως οι ασφαλιστικές εισφορές και η μισθοδοσία των εργαζομένων;
· Πάει ο εργοδότης καταβάλει στην τράπεζα τη μισθοδοσία και δεν έχει τα χρήματα για το ασφάλιστρο, ποιος θα το πάρει; Ο εργαζόμενος ή το ασφαλιστικό ταμείο;
· Οι «παροχές σε είδος» που δίνονται είτε στους εργαζόμενους είτε στους εταίρους είτε στα μέλη του ΔΣ και θεωρούνται εισόδημα από μισθωτές εργασίες, που μέχρι τώρα δεν είχε ασφαλιστικές εισφορές, θα υπόκεινται από δω και πλέον;
Τονίζεται, διευκρινίζεται και υπενθυμίζεται ό,τι αποκλειστικά μέσω τραπέζης καθώς βάση νόμου από 22 Δεκεμβρίου 2016, για να θεωρείται νόμιμη πρέπει να καταβάλλεται μέσω των τραπεζικών ιδρυμάτων. Επίσης, από τις 22 Δεκεμβρίου 2016, κάθε ιδιώτης για κάθε συναλλαγή άνω 500€, θα πρέπει να την εκτελεί ηλεκτρονικά.
Δεν «βγαίνουν» τα αναμενόμενα έσοδα
«Το κράτος είναι «παραγωγικό»… ως προς την ψήφιση των νόμων. Συγκεκριμένα μέσα στο 2016 ψηφίστηκαν 91 νόμοι από τους οποίους οι 58 περιείχαν φορολογικές, εργατικές, ασφαλιστικές και αναπτυξιακές διατάξεις. Επί της ουσίας όμως, πολλές φορές «οι νόμοι μένουνε νόμοι» χωρίς να μπορούν αν υλοποιηθούν. Γι’ αυτό το λόγο, ας μη βιάζονται οι κυβερνώντες να βγάζουν κάποιους νόμους, αν δεν είναι «έτοιμοι» για να εφαρμοστούν», δήλωσε ο κ. Δεβελούδης και υπογράμμισε:
«Μήπως κατάλαβαν τελικά πως αυτό το ασφαλιστικό σύστημα, κάθε άλλο παρά βιώσιμο μπορεί να είναι. Μήπως κατάλαβαν πως είναι «καταστροφικό»;
Μήπως τελικά θα πρέπει να το αναβάλουν για κάποιο χρονικό διάστημα, μέχρι να το «ξανακοιτάξουν και να το δουν καλύτερα» και μετά ν’ αποφασίσουν το τι θα κάνουνε; Μήπως τελικά κατάλαβαν πως τα έσοδα, που αναμένουν να εισπράξουν –αν ισχύουν τα στοιχεία του Υπουργείου Οικονομικών που μάλλον ισχύουν- πως οι περισσότεροι δηλώνουν κέρδη κάτω από 10.000€ άρα και οι εισφορές που θα εισπράξουν θα είναι λιγότερες από εκείνες που πίστευαν πως θα εισπράξουν;» κατέληξε ο Αντιπρόεδρος της Ένωσης Φοροτεχνικών Ελεύθερων Επαγγελματικών, αποτυπώνοντας μία σειρά καίριων ερωτημάτων.
