Σε 173 χώρες του πλανήτη οι γυναίκες υφίστανται, βάσει νόμου, επαγγελματικές, οικονομικές και κοινωνικές διακρίσεις κι αυτό δεν μπορεί να αλλάξει.
Τα νομικά εμπόδια, ως ανασταλτικός παράγοντας της γυναικείας απασχόλησης και επιχειρηματικότητας σε 173 οικονομίες του πλανήτη, καταγράφονται στην ειδική έκθεση της Παγκόσμιας Τράπεζας, στοιχεία της οποίας δημοσιοποίησε η Γενική Γραμματεία Ισότητας στο πλαίσιο τα συνεργασίας των δύο φορέων για την ισόρροπη σχέση των φύλων.
Το συγκεκριμένο εγχείρημα της Παγκόσμιας Τράπεζας άρχισε το 2009 και αποσκοπεί στην ανάδειξη της στενής σχέσης μεταξύ του νομοθετικού πλαισίου και της οικονομικής ανεξαρτησίας των γυναικών, ενώ τα στατιστικά στοιχεία αφορούν επτά κατηγορίες:
-πρόσβαση σε θεσμούς/ιδρύματα
-χρήση του ιδιοκτησιακού δικαιώματος
-εύρεση θέσης εργασίας
-παροχή κινήτρων για εργασία
-πρόσβαση στη δικαιοσύνη
-χρηματοπιστωτική πίστη
-προστασία από τη βία
Τα ευρήματα, αναδεικνύουν τις πολλαπλές μορφές ανισότητας που βιώνει ο γυναικείος πληθυσμός. Προ συγκεκριμένα:
– 155 οικονομίες αντίστοιχων χωρών έχουν σε ισχύ τουλάχιστον μία νομοθετική διάταξη σε βάρος των οικονομικών ευκαιριών των γυναικών, ενώ σε 100 χώρες οι γυναίκες αντιμετωπίζουν περιορισμούς στην απασχόληση, λόγω του φύλου τους
– 46 χώρες δεν διαθέτουν εξειδικευμένο νομοθετικό πλαίσιο για την προστασία των γυναικών από την ενδοοικογενειακή βία…
Διαβάστε περισσότερα στο govastileto.gr
